BouwBelang 3 - 2017

15 NUMMER 3 - 2017 | BOUWBELANG JONG VAKTALENT NICKVERMEULEN (31 JAAR, MEEWERKEND VOORMAN BIJ BALVERT BETONSTAAL B.V.) Tekst: Arie Grevers - Foto: Kees Stuip “Eigenlijk zou beton transparant moeten zijn” Nick Vermeulen is bij toeval het vakspecia- lisme betonstaalverwerking ingerold. Hij had zich ingeschreven voor een hbo-oplei- ding commerciële economie, nadat hij aan het mbo een opleiding bedrijfsadministra- teur had afgerond. Om toegelaten te worden tot het hbo moest nog een examen afgelegd worden, dit kon pas een half jaar later. Dus eerst tijd voor een baantje. Hij kon hand- en spandiensten verrichten bij zijn buurman, die in onderaanneming betonstaal verwerkte. Nick bleek er wel aanleg voor te hebben en al snel was hij in staat de wapeningstekeningen te lezen. Bo- vendien beviel het werk en de sfeer op de bouwplaats hem uitstekend. EVC-TRAJECT Dat trok de aandacht van Jac Balvert, direc- teur van Balvert Betonstaal B.V., voor wie Nicks buurman toentertijd werk verrichtte. Jac zag wel een voorman in Nick en bood hem een opleidingstraject aan. Nick hoefde daar niet lang over na te denken. In plaats van zich te verdiepen in commerciële eco- nomie, stortte hij zich op het verwerken van betonstaal. Eerst leerde hij de fijne kneepjes van het vak via interne-opleiding binnen Balvert om zich daarna de meer theoretische aspecten van het betonvlechten eigen te maken. Via een EVC niveau 2 en 3-traject heeft hij later nog meer van het vak geleerd. Voor de toekomst heeft Nick de mogelijk- heid om zich binnen Balvert Betonstaal ver- der te ontwikkelen van meewerkend voor- man buitenbouw tot werkvoorbereider/ buigstatenmaker op kantoor. Hiervoor is een aanvullende opleiding werkvoorberei- der-calculatie te volgen op niveau-4. OMWEG Nick heeft langs een omweg het vak leren kennen. Op zich is dat niet erg, als je uitein- delijk maar terechtkomt in het beroep dat bij je past. Maar het kan ook sneller, vindt hij. “Ons schoolsysteem is nog altijd erg theo- riegericht en daardoor word je gestuurd in je beroepskeuze. Het zou beter zijn als je op school kennismaakt met het rijke palet aan ambachtelijke beroepen. Leerlingen kun- nen dan eerder een meer uitgebalanceerde beroepskeuze maken.” Op dit moment is hij meewerkend voorman en krijgt hij de verantwoordelijkheid over steeds grotere werken, waar hij ook weer de beginnende betonstaalverwerkers aan- stuurt. En dat bevalt hem buitengewoon goed. Nick: “Het is een mooi vak. Je ziet di- rect resultaat van je inspanningen. En ja, de gevlochten structuren van betonstaal zien er fantastisch uit. Het is bijna jammer dat het in beton verdwijnt.” Lachend voegt hij eraan toe: “Eigenlijk zou beton transparant moeten zijn.” Jong vaktalent staat aan de basis van een sterke mkb- bouw in Nederland. En hoewel de instroom van jonge- ren binnen sommige branches verenigd in AFNL onder druk staat, bieden veel lidbedrijven plaats aan talentvolle, jonge vakmensen. Wat drijft hen? Wat maakt het bouwvak voor deze jonge mensen zo aantrekkelijk?