BouwBelang 6 - 2017

NUMMER 6 - 2017 | GAZET 37 IN DIT NUMMER ARBEIDSZAKENKRANT VOOR DE GESPECIALISEERDE AANNEMER >> vervolg op pagina 38 V olgend jaar starten de onder- handelingen over een nieuwe cao voor de bouwnijverheid. Altijd spannend… Hebben de partijen oog voor de veran- derende arbeidsmarkt, voor de eigentijdse wensen van werknemers en werkgevers of acht men het verstandig alles bij het oude te laten omwille van de traditie? Wordt het, nu het weer wat beter gaat, gesteggel over een paar procenten meer of zetten de par- tijen aan de onderhandelingstafel de eerste stappen op weg naar structurele veran- deringen, waartoe de Aannemersfedera- tie sinds de oprichting al enkele aanzetten heeft gegeven? Volgend jaar zullen we het weten. In de aanloop naar de onderhandelingen heeft BouwBelang enkele ondernemers gepolst en aan hen vragen voorgelegd over hun cao-wensen. Wat moet er volgens hen op de onderhandelingstafel komen? Hoe zou een cao eruit moeten zien voor een CAO-ONDERHANDELINGEN 2018: MKB- ONDERNEMERS OVER HUNWENSEN WE MOETEN MEER ONDERLING REGELEN IN CAO gemiddelde mkb-ondernemer met hart voor de zaak en een goede relatie met zijn medewerkers? De ondernemers zijn: - Peter Groenewold , directeur van bouwbe- drijf Groenewold BV en van Droomtrappen en -kozijnen in Stadskanaal; - Carlo Veldhuizen , directeur van Dikkerboom Betonboringen BV, hoofd- vestiging in Utrecht (10 vestigingen in Nederland). PETER GROENEVELD (NVBU) “Ik vrees dat de bonden weer vol op het ‘loonsverhogingsorgel’ zullen gaan, nu de orderportefeuilles weer wat beter gevuld zijn. Je hoort ze nooit over loonmatiging als we volop in de crisis zitten en het ene na het andere bedrijf omvalt. Als ze zich op die manier eens zouden laten horen tijdens een recessie, dan zou ik ook eerder geneigd zijn een loonsverhogingsclaim serieus te nemen. Op zich is er niks in te brengen tegen een kleine verhoging. Alles wordt immers duurder en dat is dan wat mij betreft de belangrijkste reden voor een loonsverhoging, want we hebben welis- waar meer werk, maar de prijzen zijn niet echt om over naar huis te schrijven; onze winstmarges blijven achter.” Wat moet het worden met de nieuwe bouw-cao? Wat leg je vast en wat niet? Daarover laten mkb- ondernemers Peter Groenewold en Carlo Veldhuizen hun licht schijnen. Een ding is duidelijk: mkb-ondernemers willen meer ruimte dan nu het geval is om samen met hun medewerkers op een volwassen en eigentijdse wijze afspraken in te vullen. Column Wilma: Racisme in de bouw pag. 42 Roadmapp naar plezieriger werken pag. 41 Tv-wedstrijd voor stukadoors pag. 42